De Erasmus MC Veranderaanpak: 5 knoppen om impactvol te veranderen

Anders werken in de zorg draait allang niet meer alleen om nieuwe processen, slimme technologie of strakke afspraken. Echte vernieuwing vraagt om ander gedrag, andere interacties en het durven loslaten van ingesleten patronen. Juist dát maakt veranderen in de zorg zo uitdagend, én tegelijk zo relevant.

Ze laten zien hoe ze binnen Erasmus MC aan vijf knoppen draaien om zowel de bovenstroom (structuren, rollen, processen en systemen) als de gedragsverandering en systemische patronen te beïnvloeden. Want pas wanneer beide stromen samen veranderen, ontstaat duurzame vooruitgang. Met herkenbare praktijkvoorbeelden onderzoeken we hoe je anders kunt kijken naar verandering. De sessie biedt inspiratie, reflectie en nieuwe invalshoeken voor iedereen die in de zorg werkt aan verandering.